周一清晨，公司十八楼的茶水间，成了陆言的个人粉丝见面会现场。
“陆哥牛逼！KTV那天你唱歌那段我全程录下来了，绝对是年度最佳现场，没有之一！”一个刚入职不久的小年轻端着杯子，满脸崇拜地看着陆言，就差当场掏出个本子让他签名了。
“何止唱歌，”另一个同事挤过来，神秘兮兮地补充道，“你们是没看见后来，陆哥一个人周旋在苏女神和晚儿妹妹之间那份从容，真正的端水大师，时间管理的神！”
“真的假的？快细说！”
八卦的味道弥漫开来。
陆言端着一杯刚冲好的速溶黑咖啡，享受着同事们既崇拜又带着点吃瓜的复杂目光，感觉自己的“工头”生涯，正朝着一个奇怪但还不错的方向走上了正轨。
他内心的小人已经开始飘了：“呵，想我陆言，上知天文，下知地理，中晓人和，区区修罗场，不过是我漫漫人生路上的一道开胃小菜罢了。低调，一定要低调。”
就在他沉浸在这种廉价的自我满足中时，一道清冷的声音从身后传来。
“陆言。”
整个茶水间霎时落针可闻。
众人循声望去，只见姜伊不知何时出现在了门口，她穿着一身剪裁得体的黑色套裙，金丝眼镜后的那双凤眼，正平静地看着陆言。
“到我办公室来一下。”
说完，她便转身离去。
陆言端着咖啡的手僵在半空，内心的小人一头从云端栽下，落地就是一个标准的抱头蹲防姿势。
“来了来了，秋后算账虽迟但到。是因为KTV那天我没叫她，还是因为我当众和苏晴樱、林晚儿搞暧昧，影响了公司风气？算了，不想了，反正肯定没好事，大不了就是扣工资、加KPI、或者把我发配到非洲去挖矿。”
他视死如归地走进了那间熟悉的“审判庭”。
姜伊办公室。
陆言刚一进门，姜伊就将一份文件推到了他的面前。
“看看。”
陆言低头一看，是一份印着公司抬头的红头文件。
《关于“盘古项目组”技术攻坚奖励的通报》
他愣住了，剧本不对，这不该是处罚通知吗？
“上周五，你在CTO办公室的那场汇报。”
“项目技术难题攻克，你居功至伟。这是公司给你们项目组的奖励——部门季度优秀团队的优先提名权。”
陆言的眼睛亮了。
季度优秀团队！
这可不是什么口头表扬，这是实打实的荣誉和真金白银的奖金。按照公司的惯例，这个奖项的团队奖金池，足以让他们组里每个人都分到一笔不菲的收入。
他一下子感觉自己腰也不酸了，腿也不疼了，连黑眼圈都淡了几分。
“谢谢姜总！”
“这都是您领导有方，还有团队兄弟们齐心协力的结果！”
他内心的小人已经掏出计算器疯狂虚按：“奖金到手，先换个顶配的机械键盘，再买个最新款的降噪耳机，剩下的……嘿嘿嘿，出租屋那台破电视可以滚蛋了。”
然而，姜伊接下来的话，把他所有美好的幻想都砸得粉碎。
“不过，”
“要拿到这个提名，还有一个附加条件。”
陆言心中警铃大作，他就知道，这“魔女”的恩赐，从来都不是免费的。
姜伊从旁边又抽出另一份文件，推到了他的面前。
“公司下半年的新员工培训计划，需要一个业务部门牵头，合作开发一套实战模拟系统。人事部那边提了需求，但几个业务部门都觉得这活儿吃力不讨好，没人愿意接。”
她稍作停顿，补上了最致命的一刀。
“现在，它归你了。”
新员工培训系统？
陆言看着那份厚厚的需求文档，感觉自己像是被当头泼了一盆冰水，从头凉到脚。
这玩意儿，简直就是职场项目里的天坑之王。
技术上毫无挑战，用的都是公司最老掉牙的那套框架，对于想在技术上有所建树的程序员来说，做这个项目简直就是浪费生命。
流程上却繁琐到令人发指，需要和人事部、行政部、财务部等多个部门反复拉扯，开会开到天荒地老，光是走流程就能耗尽一个正常人所有的生命力。
最要命的是，它吃力不讨好。
项目做好了，功劳是人事部的，因为是他们提的需求，是他们主导的培训计划。
项目做砸了，锅全是技术部门的，谁让你系统做得那么烂？
纯纯的烫手山芋，谁接谁倒霉。
陆言终于明白，为什么这个优先提名权会落到自己头上了。
这是拿一个画出来的大饼，来换他去跳一个深不见底的火坑！
也就在此时，他脑海中的系统，用一种庄严肃穆的语气，发布了新的任务。
【“魔女的恩赐”已下发！】
【任务类型：史诗级团队副本——“无主之地的开拓者”】
【任务解读：这是一场对您资源整合与多线操作能力的终极试炼。这片被所有领主嫌弃的贫瘠之地，既是流放你的囚笼，也是你建立法外之地的最佳舞台。】
【任务目标：成功整合各方资源，搭建起属于你的新兵训练营。】
【成功奖励：你将获得一片新的领地，解锁跨部门影响力声望，并获得特殊道具“无限制人员征召令（一次性）”。】
【失败惩罚：你将沦为所有部门的笑柄，职业声望清零，团队分崩离析，并被“魔女”判定为价值耗尽的工具，彻底打入冷宫。】
“我可去你的吧！还开拓者？这分明是发配边疆当牛马！”陆言在心里咆哮。
他深吸一口气，脸上那僵硬的笑容重新变得从容。
抬起头，迎着姜伊的目光，没有半句抱怨，微笑着将那份烫手的需求文档接了过来。
“没问题，姜总。”
“保证完成任务。”
姜伊的眼中闪过讶异，没料到陆言会如此干脆地接下这个烂摊子。
然而，陆言接下来的话，却让她的脸上露出了感兴趣的神色。
“不过，我也有个条件。”陆言将文件轻轻放在桌上，身体微微前倾，目光灼灼地看着姜伊。
“这个培训系统，我需要完全的自主设计权。
人事部那边只可以提需求，但具体怎么实现，用什么技术，最终呈现什么效果，必须由我说了算。”
面对陆言这堪称夺权的要求，姜伊没有立刻回答，只是挑了挑眉，示意他继续。
“并且，”陆言伸出两根手指，“我需要从其他部门，抽调两名帮手。”
“你要谁？”
陆言的目光穿过办公室的玻璃墙，落在了外面开放办公区里两个身影上。
一个，是正对着小镜子，看似在补妆，实则用眼角余光偷偷观察着这边的苏晴樱。
另一个，则是坐在市场部区域，那个正被张阎王指着鼻子骂，却依旧站得笔挺，脸上毫无惧色，眼神里透着一股不服输的狠劲的年轻人。
“我要市场部的苏晴樱，还有……”陆言的声音顿了顿，“张阎王手下的秦放。”
